Mahigit tatlong ulit na palalawakin ang saklaw ng pensiyon para sa may kapansanan
Inaprubahan ng Gabinete ng Unyon ng India noong Miyerkules, Oktubre 14, 2026, ang Rs 53,428 crore para ipagpatuloy ang pambansang programa nito sa tulong panlipunan mula 2026-27 hanggang 2030-31, habang pinalalawak ang pagiging kwalipikado sa pensiyon para sa may kapansanan at itinataas nang 25 porsiyento ang buwanang bayad. Inaasahang aabot sa 27 lakh katao ang saklaw ng binagong programa para sa may kapansanan, mula sa 8.33 lakh na benepisyaryo sa ilalim ng kasalukuyang mga patakaran.
Mga Nilalaman
- Mahigit tatlong ulit na palalawakin ang saklaw ng pensiyon para sa may kapansanan
- Saklaw ng limang taong pondo
- Sino ang magiging kwalipikado sa ilalim ng mga pagbabago sa programa para sa may kapansanan?
- Magkano ang itataas sa buwanang bayad?
- Ano ang ibig sabihin ng pag-abot sa 27 lakh katao
- Bakit iniaayon ng pamahalaan ang mga tuntunin sa batas ng 2016
- Anong mga programa ang magkakaroon ng bagong pangalan?
- Kailan magkakabisa ang binagong mga tuntunin?
- Programang nakaugat sa pagtulong sa mahihirap na sambahayan
- Mahahalagang Punto
Inaprubahan ng Gabinete, na pinamumunuan ni Punong Ministro Narendra Modi, ang panukala ng Kagawaran ng Pagpapaunlad ng Kanayunan na ibaba ang kinakailangang antas ng kapansanan mula 80 porsiyento tungong 40 porsiyento at alisin ang minimum na edad na 18. Dahil dito, maaaring makatanggap ng tulong ang mga kwalipikadong bata mula pa sa kapanganakan, alinsunod sa iba pang kondisyon ng programa.
Tataas ang buwanang tulong para sa may kapansanan mula Rs 300 tungong Rs 375 para sa mga benepisyaryong hanggang 79 taong gulang, at mula Rs 500 tungong Rs 625 para sa mga edad 80 pataas. Inaasahan ng pamahalaan na makikinabang sa mas malawak na programa sa tulong panlipunan ang humigit-kumulang 3.20 crore katao, o 32 milyon, sa lahat ng 36 estado at Teritoryo ng Unyon.
Papalitan din ng Pradhan Mantri Samajik Sahayata Yojana ang pangalan ng National Social Assistance Programme (NSAP). Bibigyan ng mga bagong pangalan ang mga programa nito para sa pensiyon at benepisyo sa pamilya, bagaman sinabi ng Gabinete na magpapatuloy sa ilalim ng kasalukuyang mga patakaran ang tulong para sa matatanda, biyuda at kwalipikadong pamilyang namatayan.
Saklaw ng limang taong pondo
Saklaw ng inilaan na Rs 53,428 crore ang buong programa sa loob ng limang taon ng pananalapi. Katumbas ng 10 milyon ang isang crore, kaya Rs 534.28 billion ang inaprubahang halaga. Mula Abril hanggang Marso ang taon ng pananalapi sa India, kaya aabot ang inaprubahang panahon hanggang Marso 2031.
Pinagsasama-sama ng programa ang tulong para sa ilang grupo: mga kwalipikadong matatanda, biyuda, taong may kapansanan at mga pamilyang namatayan ng pangunahing naghahanapbuhay. Ipinagpapatuloy ng pag-apruba sa pondo ang pinagsasaluhang balangkas na ito, habang nakatuon sa pensiyon para sa may kapansanan ang mga pagbabago sa pagiging kwalipikado at halaga ng bayad.
Buong halaga ng tulong mula sa sentral na pamahalaan ang ibinibigay sa ilalim ng programa. Ayon sa pamahalaan, layunin ng ganitong kaayusan sa pagpopondo na matiyak na pare-parehong makukuha ng mga kwalipikadong benepisyaryo sa buong bansa ang tulong. Direktang inililipat ang mga pensiyon sa mga bank account ng mga benepisyaryo.
Maaari ring magbigay ng karagdagang tulong ang mga pamahalaan ng estado mula sa sarili nilang pondo. Ang Rs 375 at Rs 625 na inanunsyong bayad para sa may kapansanan ay mga halaga ng tulong mula sa sentral na programa; maaaring mag-iba ang kabuuang matatanggap ng benepisyaryo kung magdaragdag ng tulong ang estado.
Sino ang magiging kwalipikado sa ilalim ng mga pagbabago sa programa para sa may kapansanan?
Ibababa mula 80 porsiyento tungong 40 porsiyento ang pamantayan sa antas ng kapansanan. Dahil dito, magiging saklaw ng programa ang mga kwalipikadong tao na may nasuring antas ng kapansanan sa pagitan ng dalawang antas na ito, kaya lalawak ang tulong lampas sa grupong saklaw ng dating pamantayan.
Ginagamit ang porsiyento ng kapansanan sa proseso ng pagsusuri at sertipikasyon. Tumutukoy ang terminong benchmark disability sa legal na pamantayang ginagamit upang matukoy ang pagiging kwalipikado sa mga partikular na proteksiyon at tulong. Sa binagong mga tuntunin sa pensiyon, 40 porsiyento ang magiging pamantayang ito.
Aalisin din ang minimum na edad. Dati, 18 ang pinakamababang edad; sa bagong mga tuntunin, maaaring maging kwalipikado mula pa sa kapanganakan. Kaya maaaring maisama sa programa ng pensiyon bago sumapit sa hustong gulang ang batang nakatutugon sa kinakailangang antas ng kapansanan at iba pang kondisyon ng programa.
Patuloy na magsisilbi ang pensiyon sa mga kwalipikadong taong kabilang sa mga sambahayang itinuturing na nasa ilalim ng poverty line. Pinalalawak ng pagbaba sa pamantayan ng kapansanan at pag-aalis ng minimum na edad ang pagiging kwalipikado sa loob ng balangkas ng tulong na ito, habang nananatiling bahagi ng programa ang pagiging kwalipikado ng sambahayan.
Magkano ang itataas sa buwanang bayad?
Makakatanggap ang mga benepisyaryong hanggang 79 taong gulang ng Rs 375 kada buwan, dagdag na Rs 75 mula sa dating halagang Rs 300. Para sa kasalukuyang benepisyaryong nasa hustong gulang na tumatanggap ng bayad sa buong taon, tataas ang tulong mula sa sentral na pamahalaan mula Rs 3,600 tungong Rs 4,500, o dagdag na Rs 900.
Makakatanggap naman ng Rs 625 kada buwan ang mga benepisyaryong edad 80 pataas, dagdag na Rs 125 mula sa Rs 500. Sa loob ng 12 buwan, tataas ang tulong mula sa sentral na pamahalaan mula Rs 6,000 tungong Rs 7,500, o dagdag na Rs 1,500.
Eksaktong 25 porsiyento ang itataas sa dalawang buwanang halaga. Lalawak din ang saklaw ng mas batang pangkat: dati, para sa mga kwalipikadong edad 18 hanggang 79 ang Rs 300 na bayad, samantalang para na sa edad kapanganakan hanggang 79 ang bagong Rs 375 na bayad.
Dahil dito, magbabago kapwa ang halagang ibinabayad at ang edad kung kailan maaaring magsimulang makatanggap ng tulong ang kwalipikadong tao. Tataas ang buwanang bayad para sa mga kasalukuyang benepisyaryo, habang maaari namang makapasok sa programa ang mga bagong kwalipikadong bata at taong pasok sa mas mababang pamantayan ng kapansanan.
Ano ang ibig sabihin ng pag-abot sa 27 lakh katao
Sinabi ni Ministro ng Impormasyon at Pagsasahimpapawid Ashwini Vaishnaw sa media matapos ang pulong ng Gabinete na dahil sa binagong pamantayan, maaaring umabot sa 27 lakh katao ang saklaw ng pensiyon para sa may kapansanan. Katumbas ng 100,000 ang isang lakh, kaya 2.7 milyon katao ang inaasahang saklaw nito.
Katumbas ng 18.67 lakh na karagdagang benepisyaryo, o humigit-kumulang 1.867 milyon katao, ang pagtaas mula 8.33 lakh tungong 27 lakh. Mga 3.24 na ulit ang inaasahang kabuuang saklaw kumpara sa kasalukuyan, o humigit-kumulang 224 porsiyentong pagtaas.
Tumutukoy ang bilang na 27 lakh sa bahagi ng programa para sa pensiyon ng may kapansanan. Saklaw naman ng bilang ng pamahalaan na 3.20 crore ang mga benepisyaryo sa mas malawak na programa sa tulong panlipunan, kabilang ang iba pang bahagi nito para sa pensiyon at benepisyo sa pamilya.
Ipinakikita ng mas malaking inaasahang paglawak ng saklaw, kumpara sa 25 porsiyentong pagtaas ng mga bayad, ang laki ng mga pagbabago sa pagiging kwalipikado. Mas maraming tao ang makatatanggap ng tulong, at tataas din ang halagang matatanggap ng bawat kwalipikadong benepisyaryo ng pensiyon para sa may kapansanan.
Bakit iniaayon ng pamahalaan ang mga tuntunin sa batas ng 2016
Ipinunto ng pamahalaan ang Rights of Persons with Disabilities Act, 2016, bilang dahilan sa pag-aayon ng pagiging kwalipikado sa pensiyon para sa may kapansanan sa pamantayang 40 porsiyento. Kinikilala ng batas ang benchmark disability sa antas na iyon.
Binanggit din ng paliwanag ng pamahalaan ang kinakailangang hindi bababa sa 25 porsiyentong mas mataas ang tulong na may kaugnayan sa kapansanan kaysa tulong sa mga maihahambing na programa para sa ibang kategorya. Tungkol ito sa ugnayan ng tulong para sa mga taong may kapansanan at maihahambing na tulong sa iba pang bahagi ng sistema ng kapakanang panlipunan.
Payak ang kuwenta sa inanunsyong pagtaas ng pensiyon: 25 porsiyentong mas mataas ang Rs 375 kaysa dating Rs 300 na bayad para sa may kapansanan, at 25 porsiyentong mas mataas ang Rs 625 kaysa Rs 500. Tungkol sa paghahambing sa ibang kategorya ang legal na kinakailangang binanggit ng pamahalaan, samantalang ipinakikita ng mga kalkulasyong ito ang pagtaas mula sa dating mga halaga ng pensiyon para sa may kapansanan.
Inilalapit ng desisyon ng Gabinete sa pamantayan ng batas ang kinakailangang antas para makapasok sa programa at pinalalawak ang pagiging kwalipikado upang maisama ang mga bata. Kapwa tinutugunan ng mga pagbabagong ito kung sino ang maaaring makatanggap ng tulong at kung magkano ang ibinabayad ng sentral na programa.
Anong mga programa ang magkakaroon ng bagong pangalan?
Inaprubahan ng Gabinete ang mga bagong pangalan para sa pangkalahatang programa at apat na programang bumubuo rito. Papalitan ng mga pangalang Pradhan Mantri ang tatlong programa sa pensiyon na kasalukuyang ipinangalan sa dating Punong Ministro Indira Gandhi.
- National Social Assistance Programme ay magiging Pradhan Mantri Samajik Sahayata Yojana.
- Indira Gandhi National Old Age Pension Scheme ay magiging Pradhan Mantri Vridhavastha Pension Yojana.
- Indira Gandhi National Widow Pension Scheme ay magiging Pradhan Mantri Vidhawa Pension Yojana.
- Indira Gandhi National Disability Pension Scheme ay magiging Pradhan Mantri Divyangjan Pension Yojana.
- National Family Benefit Scheme ay magiging Pradhan Mantri Parivar Labh Yojana.
Nagbibigay ang programa para sa matatanda ng buwanang tulong sa mga kwalipikadong nakatatanda mula sa mga sambahayang nasa ilalim ng poverty line. Sinusuportahan ng pensiyon para sa biyuda ang mga kwalipikadong biyuda mula sa gayong mga sambahayan, samantalang nagbibigay naman ng buwanang tulong ang programa para sa may kapansanan sa mga kwalipikadong taong may kapansanan.
Iba ang layunin ng programa para sa benepisyo ng pamilya: sinusuportahan nito ang mga kwalipikadong sambahayan matapos mamatay ang pangunahing naghahanapbuhay, o ang taong responsable sa pangunahing kita ng pamilya. Inaprubahan ng Gabinete ang pagpapatuloy nito sa kasalukuyang anyo, gayundin ng mga programa para sa pensiyon ng matatanda at biyuda.
Kailan magkakabisa ang binagong mga tuntunin?
Ang Kagawaran ng Pagpapaunlad ng Kanayunan ang responsable sa panukalang inaprubahan ng Gabinete. Itatakda sa mga binagong alituntunin ang mga tuntunin sa pagiging kwalipikado sa pensiyon para sa may kapansanan, saklaw ng mga benepisyaryo at mga halaga ng tulong, upang maisalin ang pag-apruba sa mga detalyadong kaayusan para sa pagpapatupad.
Ayon sa pahayag ng Gabinete, ilalabas at ipatutupad ang mga alituntunin sa loob ng tatlong buwan. Sa ulat tungkol sa briefing ng ministro, sinabing ipatutupad ang mga ito sa loob ng tatlong buwan matapos ilabas ang mga alituntunin. Wala pang ibinigay na tiyak na petsa para sa paglalabas ng mga ito o sa unang pagbabayad gamit ang mga binagong halaga.
Ipinakikita ng mahahalagang petsa ng programa kung paano kaugnay ng mas mahabang kasaysayan nito ang bagong desisyon:
- Agosto 15, 1995: Inilunsad ang National Social Assistance Programme.
- 2016: Itinatag ng Rights of Persons with Disabilities Act ang legal na balangkas na tinukoy para sa binagong mga tuntunin sa pagiging kwalipikado ng may kapansanan.
- Oktubre 14, 2026: Inaprubahan ng Gabinete ang pondo, mga bagong pangalan at mga pagbabago sa pensiyon para sa may kapansanan.
- 2026-27 hanggang 2030-31: Ang limang taon ng pananalaping saklaw ng pag-apruba sa Rs 53,428 crore.
Para sa mga sambahayang magiging kwalipikado dahil sa mga pagbabago sa programa para sa may kapansanan, ang mga alituntunin ang susunod na praktikal na hakbang. Inaasahang tutukuyin ng mga ito kung paano ipatutupad ang pinalawak na saklaw at binagong mga halaga.
Programang nakaugat sa pagtulong sa mahihirap na sambahayan
Nagsimula ang NSAP noong Agosto 15, 1995 upang magbigay ng tulong sa mahihirap na sambahayan at tuparin ang pananagutan ng sentral na pamahalaan sa ilalim ng Artikulo 41 ng mga Directive Principles of State Policy ng Konstitusyon. Tungkol ang Artikulo 41 sa tulong publiko sa mga kalagayang kabilang ang pagtanda, pagkakasakit at kapansanan.
Gabay sa mga patakaran at paggawa ng batas ng pamahalaan ang mga Directive Principles. Sa programang ito, naisasakatuparan ang pananagutang iyon sa pamamagitan ng tulong pinansiyal sa mga kwalipikadong tao at sambahayang nahaharap sa pagtanda, kapansanan, pagkabiyuda o pagkawala ng pangunahing naghahanapbuhay.
Pinagsasama ng pag-apruba noong Oktubre 2026 ang pagpapatuloy ng mas malawak na programa at malaking pagpapalawak ng akses sa pensiyon para sa may kapansanan. Kabilang sa mga pangunahing praktikal na pagbabago nito ang mas mababang pamantayan sa kapansanan, pagiging kwalipikado mula kapanganakan at mas mataas na buwanang bayad mula sa sentral na pamahalaan, na susuportahan ng pondo hanggang 2030-31.
Mahahalagang Punto
- Inaprubahan ng Gabinete ang Rs 53,428 crore para sa tulong panlipunan mula 2026-27 hanggang 2030-31.
- Inaasahang tataas mula 8.33 lakh tungong 27 lakh katao ang saklaw ng pensiyon para sa may kapansanan.
- Bababa mula 80 porsiyento tungong 40 porsiyento ang pamantayan sa kapansanan, at aalisin ang minimum na edad na 18.
- Tataas sa Rs 375 ang buwanang tulong para sa may kapansanan hanggang edad 79 at magiging Rs 625 mula edad 80.
- Bibigyan ng mga bagong pangalan ang NSAP at apat na programang bumubuo rito.
- Magpapatuloy sa ilalim ng kasalukuyang mga patakaran ang mga pensiyon para sa matatanda at biyuda, pati ang mga benepisyo sa pamilya.
- Itatakda sa mga binagong alituntunin kung paano ipatutupad ang mga pagbabago sa pensiyon para sa may kapansanan.






